Sesa­me Cowork inau­gu­ra una nue­va eta­pa en la evo­lu­ción de Sesa­me.

Ima­gen supe­rior: Alber­to Soriano, CEO de Sesa­me.

Sesa­me, la pla­ta­for­ma inte­gral de ges­tión del talen­to y de recur­sos huma­nos, ini­cia una nue­va eta­pa con el lan­za­mien­to de Sesa­me Cowork, un entorno de tra­ba­jo inte­li­gen­te que trans­for­ma la mane­ra en que las empre­sas acce­den a la infor­ma­ción, ana­li­zan sus datos y ges­tio­nan sus pro­ce­sos de per­so­nas.

Este pri­mer lan­za­mien­to for­ma par­te de Sesa­me Inte­lli­gen­ce, la evo­lu­ción estruc­tu­ral de la pla­ta­for­ma hacia un mode­lo con­ver­sa­cio­nal, agén­ti­co y gene­ra­ti­vo. Con esta trans­for­ma­ción, el soft­wa­re deja de ser un sis­te­ma pasi­vo de regis­tro y ges­tión para con­ver­tir­se en un sis­te­ma acti­vo capaz de inter­pre­tar la infor­ma­ción, reco­men­dar accio­nes, eje­cu­tar pro­ce­sos y cons­truir herra­mien­tas per­so­na­li­za­das en tiem­po real a par­tir de los datos reales de cada orga­ni­za­ción y de la infor­ma­ción conec­ta­da des­de otros sis­te­mas uti­li­za­dos por la empre­sa.

Con Sesa­me Cowork, los equi­pos de recur­sos huma­nos, mana­gers y direc­ti­vos pue­den inter­ac­tuar con toda la infor­ma­ción his­tó­ri­ca y ope­ra­ti­va de la com­pa­ñía uti­li­zan­do len­gua­je natu­ral. La solu­ción per­mi­te con­sul­tar indi­ca­do­res cla­ve, gene­rar y com­par­tir infor­mes, pre­sen­ta­cio­nes y cua­dros de man­do. Tam­bién posi­bi­li­ta auto­ma­ti­zar aná­li­sis y aler­tas, detec­tar ano­ma­lías, anti­ci­par nece­si­da­des y crear herra­mien­tas adap­ta­das a la reali­dad de cada empre­sa, sin nece­si­dad de cono­ci­mien­tos téc­ni­cos.

A dife­ren­cia de los asis­ten­tes tra­di­cio­na­les, Sesa­me Cowork no se limi­ta a res­pon­der pre­gun­tas. Actúa como un entorno de tra­ba­jo inte­li­gen­te que con­vier­te la infor­ma­ción acu­mu­la­da duran­te años como son los ficha­jes, ausen­cias, eva­lua­cio­nes, comu­ni­ca­cio­nes, can­di­da­tos, con­tra­ta­cio­nes, entre otros, en accio­nes con­cre­tas y úti­les para la orga­ni­za­ción.

“Esta­mos dan­do un paso deci­si­vo hacia la siguien­te gene­ra­ción del soft­wa­re de recur­sos huma­nos. La inte­li­gen­cia arti­fi­cial ya no solo inter­pre­ta infor­ma­ción: tra­ba­ja con ella y la trans­for­ma en accio­nes reales que ayu­dan a las empre­sas a ges­tio­nar mejor a sus equi­pos y a tomar deci­sio­nes con mayor agi­li­dad”, expli­ca Albert Soriano, CEO de Sesa­me.” Ade­más, Sesa­me Cowork será la for­ma más fácil de lle­var la IA a las empre­sas, en un entorno segu­ro y cono­ci­do como es Sesa­me, y sin nece­si­dad de con­tra­tar otros pro­duc­tos”

La nue­va eta­pa de Sesa­me Inte­lli­gen­ce se apo­ya en cua­tro capa­ci­da­des que actúan de for­ma inte­gra­da. En pri­mer lugar, un chat con­ver­sa­cio­nal conec­ta­do a todos los módu­los de la pla­ta­for­ma, que per­mi­te for­mu­lar pre­gun­tas direc­tas y eje­cu­tar accio­nes sobre absen­tis­mo, rota­ción, desem­pe­ño, tur­nos y otros indi­ca­do­res cla­ve. En segun­do lugar, con­ta­rá con agen­tes capa­ces de eje­cu­tar tareas, acti­var pro­ce­sos, gene­rar docu­men­tos, poner en mar­cha flu­jos de tra­ba­jo o enviar comu­ni­ca­cio­nes.

En ter­cer lugar, Sesa­me Cowork incor­po­ra un entorno de tra­ba­jo inte­li­gen­te des­de el que es posi­ble crear dash­boards, infor­mes, cal­cu­la­do­ras y solu­cio­nes per­so­na­li­za­das sim­ples en tiem­po real, sin nece­si­dad de desa­rro­llos a medi­da. Por últi­mo, la pla­ta­for­ma per­mi­te gene­rar arte­fac­tos diná­mi­cos —como docu­men­tos, for­mu­la­rios o cua­dros de man­do— cons­trui­dos auto­má­ti­ca­men­te a par­tir de los datos y del con­tex­to espe­cí­fi­co de cada empre­sa y com­par­tir­los con un solo clic.

Ade­más, Sesa­me Cowork pue­de conec­tar­se con otros sis­te­mas uti­li­za­dos por la orga­ni­za­ción, como CRM, herra­mien­tas finan­cie­ras, pla­ta­for­mas de pro­duc­ti­vi­dad o apli­ca­cio­nes inter­nas, con el obje­ti­vo de enri­que­cer el con­tex­to, cru­zar infor­ma­ción y ofre­cer una visión más com­ple­ta y accio­na­ble del nego­cio. La pla­ta­for­ma está pre­pa­ra­da para evo­lu­cio­nar sobre están­da­res emer­gen­tes como el Model Con­text Pro­to­col (MCP), que faci­li­tan una inte­gra­ción estruc­tu­ra­da y segu­ra entre mode­los de inte­li­gen­cia arti­fi­cial y el res­to del soft­wa­re empre­sa­rial.

Con esta evo­lu­ción, Sesa­me refuer­za su apues­ta por una nue­va gene­ra­ción de soft­wa­re de recur­sos huma­nos en la que la inte­li­gen­cia arti­fi­cial no se limi­ta a asis­tir, sino que tra­ba­ja de for­ma acti­va jun­to a los equi­pos y con­vier­te el cono­ci­mien­to acu­mu­la­do de la empre­sa en tra­ba­jo útil.

La com­pa­ñía afron­ta esta nue­va eta­pa con el obje­ti­vo de seguir cre­cien­do en 2026, espe­cial­men­te en sec­to­res don­de la ges­tión de per­so­nas está evo­lu­cio­nan­do con mayor rapi­dez: tec­no­lo­gía y star­tups, empre­sas digi­ta­les y SaaS, ser­vi­cios y con­sul­to­ría, así como retail y orga­ni­za­cio­nes con equi­pos dis­tri­bui­dos en dife­ren­tes loca­li­za­cio­nes.